El evento tuvo como anfitrión a ABB en Chile y contó con la participación de representantes de diversas industrias, especialmente empresas de origen sueco. Durante la jornada, los asistentes analizaron el impacto de las nuevas regulaciones, la innovación tecnológica y la acción climática en la estrategia empresarial.

La edición 2026 del CEO Summit destacó por realizarse en ABB University Chile, el nuevo centro de capacitación, innovación y experiencia tecnológica de ABB ubicado en Pudahuel. El espacio busca conectar las necesidades operativas de la industria con soluciones avanzadas en electrificación, automatización y digitalización. Estas capacidades permiten impulsar procesos más eficientes y sostenibles para distintos sectores productivos.

Martín Castellucci, Country Holding Officer de ABB en Chile y Perú, valoró la realización del encuentro en las nuevas instalaciones. El ejecutivo destacó la oportunidad de abrir este espacio para promover conversaciones estratégicas sobre sostenibilidad y desarrollo empresarial.

Uno de los principales temas abordados fue el rol de la sostenibilidad en la toma de decisiones corporativas. La jornada contó con la participación de Chapter Zero Chile, iniciativa impulsada por el Instituto de Directores de Chile para fortalecer la acción climática en los directorios.

Montserrat Diosdado, directora ejecutiva de Chapter Zero Chile, afirmó que las empresas deben integrar la sostenibilidad dentro de su estrategia principal de crecimiento y desarrollo. Según explicó, la optimización de sistemas de automatización y la reducción del consumo de recursos generan beneficios ambientales y económicos. Estas acciones permiten disminuir costos operacionales, mejorar la eficiencia energética y fortalecer la competitividad. La ejecutiva señaló que la sostenibilidad y gobernanza climática también facilitan el acceso a nuevas oportunidades de inversión y alianzas internacionales. Además, contribuyen a asegurar un suministro energético más eficiente para el futuro.

El CEO Summit 2026 también destacó el valor de la colaboración entre empresas, organizaciones y entidades binacionales. Los participantes coincidieron en que compartir experiencias y buenas prácticas fortalece el desarrollo sostenible de largo plazo. Silvia Véliz, presidenta de la Cámara Chileno-Sueca de Comercio, resaltó la importancia de generar espacios de diálogo que permitan intercambiar conocimientos y experiencias exitosas entre los socios de la organización. La representante gremial agradeció a ABB por liderar esta edición del encuentro y facilitar el acceso a las nuevas instalaciones de ABB University Chile.

La jornada concluyó con un renovado compromiso entre Team Sweden, ABB y Chapter Zero Chile para seguir promoviendo la innovación, la transferencia tecnológica y las alianzas estratégicas. Los participantes coincidieron en que la eficiencia operativa, la responsabilidad climática y la rentabilidad económica avanzan hoy de manera conjunta. Este enfoque refuerza el papel de la sostenibilidad como un factor determinante para la competitividad empresarial y el crecimiento sostenible del país.

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El programa fortaleció áreas como gestión, competitividad y proyección de negocios. La Escuela de Negocios Mineros de la universidad ejecutó el plan. Su enfoque combinó conocimientos teóricos con necesidades reales del sector productivo. La iniciativa se enmarca en el programa Proveedores para un Futuro Mejor. También se alinea con la Estrategia Minera para el Bienestar de Antofagasta 2023-2050. Además, articula acciones con compañías como Antucoya, Centinela y Zaldívar. La rectora María Cecilia Hernández destacó el valor de la alianza. Indicó que el trabajo conjunto permite responder a desafíos reales del territorio. También resaltó la conexión entre academia y sector productivo.

Durante la ceremonia se entregaron 17 certificaciones de participación. Cuatro empresas recibieron reconocimiento en la iniciativa “Ejecuto Mi Plan”. Esta herramienta apoya la implementación de estrategias y el cierre de brechas. Tres empresas destacaron por su desempeño en competitividad. El proceso contó con asesoría especializada y apoyo de estudiantes. Esto permitió incorporar análisis técnico y una mirada innovadora. El director del Centro de Desarrollo de Negocios de Sercotec Antofagasta valoró la iniciativa. Señaló que estos espacios impulsan el crecimiento de proveedores locales. Además, facilitan su integración a la industria minera.

Más oportunidades para proveedores locales

Las empresas participantes destacaron el impacto del programa. Valoraron las herramientas adquiridas y la visibilidad obtenida. También resaltaron la posibilidad de proyectarse como aliados estratégicos. Desde Antofagasta Minerals enfatizaron el rol de los proveedores locales. Indicaron que estas iniciativas generan nuevas oportunidades en los territorios. Además, fortalecen la cadena de valor de la industria minera.

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